16 types de personnalitéESFP

ESFP – « Le Négociateur Enthousiaste »

Extraverti agréable, soutien de l'équipe, avec une fonction de sentiment dominante et une aversion pour la routine

Fréquence de l'ESFP dans la population

— Femmes

— Hommes

— Tous les autres

Les ESFP se caractérisent par l'atmosphère chaleureuse et optimiste qu'ils sont capables de créer autour d'eux. Ils sont agréables, faciles à vivre, éloquents, et ont une attitude positive envers les gens. De tous les types, ce sont les plus généreux, et ils ont tendance à être des compagnons et partenaires recherchés. Ils peuvent servir de proverbiale épaule sur laquelle pleurer, sont naturellement amicaux et ouverts, et savent faire ressortir le meilleur des gens. Ils ne supportent pas l'isolement et la solitude et recherchent la compagnie. Ils aiment bien s'habiller et manger avec entrain, surtout s'ils peuvent préparer quelque chose pour les autres. Ils portent en eux problèmes et soucis, qui ne remontent à la surface que lorsqu'ils ne peuvent plus les gérer seuls. Aussi bien les hommes que les femmes de ce type ont tendance à agir de manière impulsive. En tant que collègues et superviseurs, ils ont tendance à être amicaux, drôles et une source d'inspiration. Lorsque des problèmes surviennent, ils s'impatientent et préféreraient être ailleurs. Chez les hommes, la préférence basée sur le sentiment qui guide leur prise de décision peut donner une impression de mollesse et un manque de virilité. Les femmes courent le risque d'être perçues comme aguicheuses et superficielles. Ils peuvent agacer certaines personnes par la façon dont ils prennent certaines choses au pied de la lettre. Les ESFP ne sont pas particulièrement doués pour l'analyse de données et n'ont généralement pas une capacité bien développée de critique constructive. Leur point faible est la ponctualité. Leur aversion pour la routine et pour tout ce qui produit des résultats trop lentement peut jouer contre eux sur le long terme. Ils sont davantage attirés par le monde des affaires, en particulier l'organisation et la vente, surtout lorsqu'il s'agit de produits tangibles. Ils peuvent être attirés par des professions comme les soins infirmiers, les services paramédicaux ou la conduite d'ambulance, notamment pour les circonstances dramatiques qui peuvent survenir dans le cadre de ce travail. Ils ont un don pour bien travailler avec les gens dans des situations critiques, ce qui les conduit parfois vers le travail social. Un bon nombre d'entre eux succombent à l'attrait des arts dramatiques et autres arts du spectacle, au désir de se retrouver sous les projecteurs et de marcher sur la ligne étroite entre le triomphe et le désastre.

Type par fonction dans la société, c'est-à-dire tempérament : JOUEURS - ARTISANS (SP – feu) (27 % de la population)

Ils vivent dans l'ici et maintenant, réagissant rapidement et de manière impulsive aux nouveaux stimuli par leurs sens. Ils ont tendance à être habiles et talentueux. Ce qui compte pour eux, c'est l'activité, l'action et les expériences intenses. Ils préfèrent travailler « en solo » plutôt qu'au sein de grandes organisations. Symboliquement, ils correspondent à l'élément feu.

✓ réalistes et flexibles

✓ créent le mieux (de leurs mains) ici et maintenant, en temps réel

✓ ne supportent pas la routine, elle les ennuie

✓ peuvent paraître peu fiables aux yeux des autres

✓ ont besoin de croire que les idées présentées sont réalistes

✓ ont besoin de liberté et d'espace, sans quoi ils perdent leur motivation

Tableau de compatibilité des 16 types de personnalité

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Légende :

— Le moins idéal

— Conflictuel

— Compatibilité à sens unique

— Forte compatibilité (nécessite quelques compromis)

— Compatibilité idéale

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